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第38章（第2页）

"还有别的事吗？"我放下平板，抬头看向孙勇。

他的表情告诉我，显然不止这一件。

"今早六点多，杨吉给我打了个电话。"

孙勇顿了一下，"他团队里有个核心工程师，叫严恪，今天早上没来上班。杨吉打电话过去问，对方说……"

"说什么？"

"说江浩那边给他开了三倍的薪资，还有期权，让他过去主导一个全新的芯片适配项目。"

我缓缓坐直了身体。

严恪这个名字我有点印象，杨吉团队里负责底层架构和芯片适配对接的关键人物。

其实现在整个天璇已经成型，失去一个技术人才不会影响大局，但如果他被挖走了，最当的风险便是涉及技术泄密的风险。

"人走了？"

"还没有，他说还在考虑，今天请假一天。但杨吉的意思是，对方既然开口谈了，说明已经有倾向了。三倍薪资加期权，在这个行业里算是顶配了。"

我靠在椅背上，点了一根烟。

这就是张耀祖的玩法，他这一招很妙，采用温水煮青蛙的方式，一点点在对手的命脉上施加压力。

供应链拖期，人才流失，这些事单拎出来哪一件都不致命，但叠加在一起，足以让一个项目的进度表彻底崩盘。

天璇的上市时间已经定死了，如果芯片交付延迟二十周，意味着整个量产计划要往后推将近半年。

而半年时间，变数太大了，到时候天璇的车就算造出来，市场窗口也已经过了。

"杨吉那边怎么说？"我问。

"还在和严恪沟通，但他说把握不大。对方提的条件太有针对性了，明显是做过功课的。"

"怎么说？"

"严恪老婆今年刚怀二胎，他一直在愁彭城的学区房。江浩那边开的条件里，直接包含了一套学区房的购房补助。"

我沉默了几秒，把烟灰弹进烟灰缸里。

张耀祖这一招非常狠，连严恪家里什么情况都摸清楚了。

他故意用这种三倍薪资的和一套房的方式定点挖一个人，逼着我做出选择。

一旦我用更高的价格留住严恪，那就不是严恪一个人的事情，技术团队的别人会怎么想？

我长出了一口气，开口道：“帮我约一下严恪，我和他谈谈，另外。。。。。。”

我顿了顿，"把严恪的保密协议翻出来看看，里面有没有竞业限制条款。"

"行。"孙勇应了一声便要出门。

"等下"我叫住他，他回头。

我站起身，拿起桌上的车钥匙，"帮我把BYD研发部那几个核心供应商的对接人电话整理一份出来，我待会要用。"

孙勇愣了一下："您要去BYD那边？"

"芯片的事不能拖，蓝海的货期问题必须找周大海。"

我穿上外套，走到门口的时候停了一步，回头看向孙勇："另外，把奇点目前所有核心供应商的合同都过一遍，凡是单一来源没有备选的，全部标出来。我要知道，天璇的供应链里还有多少个蓝海。"

孙勇点了点头。

我转身出了办公室。

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半小时后，车子在BYD研发中心的分部楼下停好，我没有提前给周大海打电话，这种时候最好当面谈。

周大海的办公室在五楼，门开着，他正坐在办公桌后面看文件，看见我进来，他愣了一下，随即放下手里的东西，朝我点了点头。

"顾总，怎么一大早过来了？连个招呼都不打。"